C'est exellent......... et tellement vrai.

Tout à fait d'accord ! Surtout pour la dérnière ! Souvent c'est papa qui nous la sert ...

Sauf que les papa ne sont pas tous comme cela

Reçu en pleine figure ce matin, par la maman qui m'emmène son petit encore en pyjama et à qui j'ai dit "ça ne me dérange pas mais au moins ayez la délicatesse de changer la couche de la nuit!".
Elle arrive la bouche en coeur ce matin et me lance "je crois, qu'il a fait caca dans la voiture !". Ca peut arriver, rien de grave. Mais au moment de changer bambino je vois qu'il n'a pas fait caca mais que ça couche doit être aussi lourde que lui (environ 10 kg de pipi oui plutôt litres).
Soit il avait une grosse envie soit la couche n'a pas été changé le matin, à votre avis ??

Je me demande si eux ils vont au travail en pyjama???? Je pense que non, mais il est vrai que pour certains la salle de bain n'est pas de mise tous les matins. Parce que le manque d'hygiène de certaines personnes que se soient pour elles ou leurs enfants n'est vraiment pas agréable.

Le plus dure dans ce métier est le manque de respect des parents on doit supporter leurs impolitesses mais aussi leurs crasses. Mesdames un enfant cela doit aussi se laver tous les jours, il lui faut aussi des vêtements propre et à sa taille, pareille pour les chaussure parce que la lutte pour enfiller la paire avec 2 pointures en moins bonjour la galère et votre enfant a mal aux pieds. Tous çà il me semble que cela tombe sous le sens. Oui un enfant sa coûte de l'argent, mais lui ne vous à demander à naitre. Se sont aussi ses droits.

Marie de 37100 Tours : Il est vraie qu'ils y en a, qui laisse à désirés, mais c'est peut étre le faite de se coucher tard et de se lever à la dernière minute. Sent honte de dire, que la nounou est là pour les enfants, qui les week end, dans quel état peuvent ils étre ??

Je veux bien croire que certains vous font ce genre de crasse, cependant il existe un remède, lors du contrat, exigez ces choses avos parents. Ou alors si vous ne le faites pas, c'est surement parce que vous avez la craintes qu'ils ne signent pas le contrat avec vous, dans ce cas cessez de vous plaindre et assumez !!!

bravo pour ton blog...c'est vraiment ainsi chaque jour. c'est un réel plaisir de te lire..
longue vie a super nounou....nous le sommes toutes..

wxwxwx on t'a reconnue!!

mon dieu que tout celà est vrai !!!!

tout simplement génialllllllllllllllllllllllll et tellement vrai!!!!!!

bravo et continue,c'est un réel plaisir de te lire.

sans parler de:
la tele qu'il ne regarde jamais a la maison; mais dont il connait toutes musiques de pub et tous les personnages de dessins animes...
la liste serait tellement longue!!

je suis ecoeurée ... pk cette haine des parents ??
Je me considere comme une partenaire des parents pas comme une donneuse de leçons .. je ne suis pas sur d etre parfaite comme maman
j ai tjrs eu des employeurs corrects et des enfants ni trop sage ni trop penibles des enfants normaux quoi
qd la rancoeur s'installe tt les petits pbs du quotidien deviennent insurmontables . j aimerai aussi que ce blog puisse laisser transparaitre les joies et les avantages de notre boulot .. NOUS sommes la pour apporter de la quietude aux tout petits du temps et du plaisir de grandir pas pr raler sur leurs parents
je n'oublie jamais qu ils me confient le petit etre le plus important de leurs vies
je ne veux pas croire que la couche sale est deliberée .
je ne suis pas payé plus que toi mais je veux bien croire que je suis mieux considérée ce qui explique ma reaction
tu ecris bien tu me fais sourire mais aussi grincer des dents
.. j'espere que d autre seront de mon avis ....
amitié de nounou ....

Et bien madame vous avez eu de la chance et c'est tout, pour la plupard des personnes ne sommes pas grnd choses et non nous ne donnons pas de leçon, elle explique son quotidien et il est celui de beaucoup d'assmat. Il n'y a visiblement que vous qui y retrouver a redire. Et la couche croit moi qu'elle est délibérer. Ce forum est une bouffe d'air et ce n'est pas parceque on en discute que nous sommes de mauvaise nounou, on fait très bien la différence entre les enfants et leurs parents. Les enfants n'ont pas de mauvaise attention les parents ils nous prennent pour la plupart pour des imbécile.

J'ai le petit en pyjama et la couche de la veille au soir 1 jour sur 2 alors qu'il arrive à 8h30, à ton avis est-ce délibéré ou pas ??????
Saches que ce n'est pas parsceque tout va bien (pour l'instant) que c'est le cas pour tout le monde.
Je ne te souhaite pas de tomber un jour sur des parents difficile car tu vas tomber de haut.

Bonjour, je suis de ton avis et pourtant je n'ai pas encore commencé.
Je débute en Octobre avec 2 petits frère et soeur.
Et je m'inscris sur ce site uniquement pour te répondre, car je trouve que même si ce blog est
très "divertissant", je trouve que certaines personnes devraient s'abstenir !
Des fois, c'est du grand "n'importe quoi" -
Bonne continuation à toi -

Moi ! Je suis de ton avis ! Pourtant je n'ai pas encore commencé (du coup, là je vais me faire moquer ! m'en fout !).
Je démoralise quant à mon futur métier, quand je lis tout ça - Je ne doute pas de la véracité des propos tenus, mais quand même !

Oui au début ce blog parlait des relations entre parents et assmat, cependant aujourd'hui cela devient un défouloir a grande echelle.
Personne ne vous a obliger a faire ce métier. Et pour ma part en seulement deux ans j'en suis déja a 4 assmat dont une seule mérite réellement le therme de nounou. les autres sont pour moi des escrocs et des mitos. Une qui signale être spécialiste des enfants autistes et qui n'arrive pas a géré un enfant de 16 mois, qui essaie seulement d'affirmer son autorité. Une autre, qui vous insultes ouvertement quand vous lui dites que pour avoir réussi a mettre au monde votre enfant, vous avez du passer par la fiv puis qui au moment ou vous la quitter, vous menace; une qui refuse votre choix d'avoir pris une de ces consoeurs, et qui déblatère des anneries sur vous et ki s'amuse a harceler téléphoniquement l'assmat que vous avez choisie. Et enfin une vrai nounou, qui chouvhoute votre enfant et qui lui apprends la vie en lui laissant prendre ses marques selon votre demande, sans vous imposez ses volontés.
Non personnellement, vous nous demandez de nous mettre a votre place, ok pas de problemes, mais essayez surtout de vous mettre a la notre.
- devoir faire des heures supp pour pouvoir vous payer.
- se prendre des remarques a la con, quand votre enfant de 18 mois a petter un vieux jouet.
- se faire démonter la gueule quand vous arrivez un matin ou un midi, avec 5 minutes de retard, parce que vous prenez les transports en communs pour déposer votre enfant.
- retrouver votre enfant le soir, couvert de plaques sur le corp alors que vous aviez expliquez a votre assmat qu'il avait certaines allergies ou qu'il fallait lui appliquer une crème (feuille du médecin délivré)
et j'en passe.
Vous avez vos problèmes et nous les acceptons mais dans ce cas accepter les notres.

- quand je vois des nounous qui amène leurs propres enfants au parc en bas de chez moi et qui ne sont pas capable de faire attention a eux, alors qu'elles sont en train de critiquer leurs employeurs parcequ'ils ne font pas assez attention a leur petits ou parecqu'ils étaient mal habiller ou qu'il avait choisi des vetements trop pourris pour leur enfants. Je me demande qui se fou de ki !
- Nous, parents, nous adhorons nos enfants, mais nous avons aussi nos problèmes persos et professionnels. Nous ne vous les mettons pas sur la tronches.

Un conseil, cessez d'insulter constament les parents ou je me verrais dans l'obligation de faire annuler légalement ce blog et aussi de m'arranger pour que l'auteur de ces textes soit punis par les lois françaises.
Oui malheureusement pour vous circulent sur internet des pétitions contre ce blog qui ont recquis déja plus de 4500 signatures de parents abbatus de ce qu'ils lisent.

Ce blog avait pourtant bien commencer
Je sens qu'il va mal terminé.

Un avocat du 37.

je vous repondrais ceci monsieur l'avocat : il n'y a que la verite qui blesse.
si vous et les 4500signataires n'arrivaient toujours pas à comprendre que :
- ce blog est un defouloir (n'allez jamais sur des forums d'ass.mat vous allez vous rendre malade)
- l'auteur a ecrit un article où elle explique que c'est du 2nd degre et que TOUS les parents ne sont pas concernes.
alors arretez de venir la lire.

marine une ass.mat epanouie et qui adore ses p.e

Tout à fait d'accord avec vous. Les parents n'ont pas toujours tord, les nounous pas toujours raison, à chacun le soin de se remettre en question de temps en temps.

Je suis une maman qui emploie une ass mat. Et je suis fille d'ass mat. C'est vrai que certains parents abusent. Mais c'est vrai aussi qu'il est arrivé à ma fille de faire caca dans sa couche durant le trajet de 5 mntes avant d'arriver chez Anne-Marie. Et comme je n'ai pas de couches dans la voiture .... Ma fille adore l'école et elle ne s'agrippe pas à moi en voyant la maîtresse. Au contraire. Je suis toujours ponctuelle pour aller chercher ma fille ou pour donner le chèque. Tous les Noël, Anne-Marie recoit un cadeau. Je m'essuie les pieds avant d'entrer chez elle, et quand j'ai les chaussures mouillées j'évite de me balader. J'ai connu le pire des ass mat et maintenant je connais le meilleur. La preuve, nous avons changer notre fille d'école pour qu'elle puisse continuer à aller chez Anne-Marie (après lui avoir posé la question bien sur). Tous les parents ne sont pas comme ça ....

C'est écoeurant de méchancetés et de bêtises. Sans nier qu'il y ai des parents je m'en foutistes, vous n'exagérez pa beaucoup ? On considèrerait tous nos enfants commes des poubelles encombrantes que vous, la merveilleuse AS seriez en charge ?
Brave femme que vous êtes !!

Alors là il y a generalité !! J'adore ce que tu dis et c'est tellement vrai !!!
Mais l'histoire du caca je ne suis pas ENTIEREMENT d'accord avec toi !!! Exemple ce matin : il neige, ma fille est dans son barda d'habit qui va de la tete au pied....je suis prete a la mettre dans la voiture et là je vois quoi : ma fille ecarlate et une sacrée odeur (ben oué ca sent pas la rose non plus !!) moi en retard de + 30 mn, la voiture qui gene et on sera chez la nounou dans 5 mn (bon 10 mn avec la neige) ....ben oué elle est arrivé chez la nounou , elle avait fait son caca !!Mais c'est exceptionnel !! Donc il faut bien le precisez dans tes news car sinon toutes les AM qui vont vouloir faire ce metier là vont etre degouté avant meem de commencé ....
enfin bon , contiue car ca detend vraiment de te lire !!

il ya les cas ..cas exceptionnels certes et nous le comprenons et nous en apercevons!!! mais quand la couche pese et que le caca est bien moulé..l'on sait qu'il date de la nuit!!
ne perdez pas de vue que nous sommes des pro de la mer...

ouf ! que de messages qui partent dans tous les sens ! ceci est un blog ! qui parle du métier d'ass mat ! (si j'ai bien compris) et qui tourne les inconvénients de ce métier en dérision !...pour rire ..pas pour faire peur aux futurs ass.mat. !!! il est clair que comme partout et dans tous les corps de métier, il y a les exceptions (je pense à la couche) et les habitués....négligés (je pense toujours à la couche !) mais tous les parents ne sont pas ainsi...voyons...bon courage et vivement la suite.....

évidemment que c'est pour rire ! et j'ai bien ri, mon mari et mes enfants aussi. Mes employeurs-parents sont en majorité de très bons parents et très bons employeurs mais il est vrai que ces réponses, je les ai entendues: le coup du chéquier oublié ou vide qu'il faut aller chercher à la banque qui est fermée quand on sort du boulot, la couche du matin, les légumes..., mais on a toutes entendu ça, et alors on peut en rire, ça ne nous empêche pas d'aimer ce métier qui nous apporte tant, si on le fait c'est plus par amour des enfants que pour le salaire ! Autrement autant faire autre chose !

Bien sûr qu'il ne faut pas tout prendre au premier degré ! Mais dans le même ordre d'idée, j'ai eu récemment une conversation avec la maman du bébé (elle m'en fait voir de toutes les couleurs) sur l'apprentissage de la propreté pour junior.

Or donc, à l'issu de cette discussion, il eût fallu que moi, je fasse en sorte que junior soit propre, en lui proposant le pot toutes les 1/2 heures, et en le suivant partout avec une serpillère au cas où. Etant entendu que maman, elle ne pouvait EN AUCUN CAS prendre le relais le soir et le week end, parce que vous comprenez, ELLE BOSSE, ELLE, ELLE A BESOIN DE SE REPOSER !

Quelle a été ma réponse à votre avis ?

j adoreeeeeeeeeeeeee

vive l umour des nounous
vive le vécu aussi car nous avons toutes eu ces annegdotes lol

Super vrai tout ça !
Et le caca du matin pendant le trajet ( 5 minutes ) ça arrive... sauf que le caca en question est bien collé et renifle le " jesuislàdepuisuneheure"....

C'est vrai tt ça moi j ai les memes à la maison ....Comme mon fils me demande le pot pour faire caca ....alors que chez moi si je ne le met pas sur le pot il fait dans sa culotte ...J'ai eu droit aussi au carnet de chéque oublier ...et n etre payer que le 20 du mois ...j ai dit aux parents si vous etiez payer le 20 vous serez les premiers à crier .Moi c 'est pareil ...Moi ce sont les champions du retard car ils travaillent tous aux luxembourg et ils ont toujours une excuse accident , la frontiére bloquée etc....

tout ceci est criant de vérité et on l'a toutes vécues et on le vivra encore au 1er comme au second degré !!!

sylvie, tu crois que c'est le pays des rèves ou quoi , la couche de la nuit souillée, le pyjama cradingue , payer la nounou en retard, c'est pas grave aux yeux de certains parents !!! et les parents qui sont irrités de lire cela sont ceux qui pratiquent ces choses malheureusement car c'est la vérité !

moi aussi j'ai bien rit mais j'ai 2 ptits commentaires!
pour le point 4: dommage pour la maman mais en plus de supporter belle maman, elle devra payer puisque la mensualisation est obligatoire donc effectivement vous n'aurez pas bébé mais la paye si!!
Pour le point 5: d'un autre coté si on vous dit, mon enfant va retourner la maison en 5 minute, pas sur que vous allez accepter le contrat! Et on fait quoi de notre tornade??

En tout cas merci pour ce blog que je lis toujours avec autant de plaisir!

je vous lis souvent sans commenter .......
mais là,je n'ai pas résisté!!! c'est drole et bien écrit,il faut le lire avec humour(pour certains parents mécontent) mais TELLEMENT VRAI
ha ha ah !!!!!
c 'est pour quand la publication du livre?
merci pour votre humour et votre joie de vivre

merci pour ce moment de bonheur sur les articles décriptez les paroles des parents, les doudou, ma femme est assmat.

Pour les doudous, je pense exactement la meme chose, et cela m'a fait du bien de te lire et que tu oses " ECRIRE " tout haut cette vérité . On nous conseil de tout laver dès qu'ils ont un rhume, aérer, désinfecter, et tu as totalement raison, les magasin sont des nids à microbes. Et les salles d'attentes de toubibs et d'hopitaux : l'horreur!

Je projette de demander l'agrément dans les mois qui suivent.

Je navigue sur le net à la recherche de conseils parce que dans cette future démarche, ce qui m'inquiète c'est le relationnel avec les parents et te lire dans l'article décriptez les parents m'a beaucoup amusée et je pense qu'en interpretant comme tu le fais, il n'y a plus de soucis..... je vais en prendre de la graine,
biz geraldine

j'adore votre article,il est + que réel,j'était morte de rire en le lisant mais c tellement vrais heureusement qu'il existe encors des parents corcte mais cela devien de plus en plus rare.

Aïe, ce qui est rigolo, c'est que moi en étant quelqu'un de très sympa et arrangeant (les horaires ne sont jamais respecté) ben j'ai déjà coché plusieurs points sur ta liste.......dis donc t'as oublié le chèque qui revient impayé, alors que les parents sont partis en vacances (tiens, suis obligée de repousser les courses au mois prochain, mais bon, pas grave, je suis au régime!)
Voilà.......

coucou à toutes (et tous)
j'ai beaucoup de chance, en 5ans pas un seul incident de paiement de salaire. jamais.
mais le reste (doudou, tetine, couches datant de la veille! etc...) ça je connais.
et si par malheur j'ose en parler (diplometiquement ou non... on me repond "mais t'es payée en temps et en heure"
ah ben voilà!!!!
j'ai eu mon salaire maintenant je me tais!

le doudou que même la decheterie me refuserait,("mais elle en veut pas q'on le lave!" (moi je le lavais et la petite n'a jamais rien dit (même pas pleuré) normal elle ne parle pas :P

la couche battant le reccord du monde de remplissage (le poids, c'est celui de l'enfant pas de la contenance!!!)

les vêtements trop petits (de 1 an ou plus!!!) ou trop grands ( 4 ans pour bébé de 6 mois), ou déchirés ... , le body incrusté de selles durant 3 jours (veridique!!! et pas de change (même pas du trop petit) ça à été mon quotidient .

et je en parle pas des plannings changeants 3-4 fois par semaine (sans exageration!!!!!) j'en ai 6 à gerer avec mes 2 enfants, mais comme j'ai la chance de ne pas travailler, je peux dépanner...

les repas fournis mais oubliés (2 jours sur 4 le 1er mois puis tout les jours...) jamais rien facturé !

des mensonges (2h30 de retard "j'ai fais des heures supp) et les traces d'oreiller sur la joue!!! = pourquoi en pas dirte la verité, j'aurais été moins inquiete!)

le pire : une maman devant la maternelle qui me dit "vous êtes nounou? dans l'état dans le quel je vois cet enfant, je en vous confierais pas le mien! j'ai même pas sut me defendre, une autre maman m'a defendue (pourtant je ne suis aps timide!) là j'ai decidé d'agir...

...en bonne nounou qui se respecte, car après 4 discutions de 2h chacunes (dont la dernière chez eux... et là j'ai compris :ils sont ainsi, les microbes sont leurs amis!!!) , je suis passée à la mauvaise nounou , celle qui demissione, celle qui n'aime pas les enfants, celle qui cherche la petite bête, celle qui est maniaque, celle qui abandonne un enfant qui l'aime ....
mes nuits blanches, mon inquietude, mes colères face à ces parents negligeants.... ça personne ne l'a vu.
j'ai eu cette enfant de ses 3 mois à ses 20 mois....
je ne suis peut être pas assez patiente ?
les 6 derniers mois, il aura fallut 4 coups de fils à la puer, une 20 aine de photos pour me couvrir pour que la pmi réagisse :
on en s'en mèle que lorse que l'assmat est negligente, les parent s ont tout les droits... amis effectivement c'est grave, demissionez....
merci. je n'y avais pas pensé.

et je leur ai même trouvé une remplaçante (connaissant la situation) ... quelle mauvaise nounou/femme je fais!
d'ailleurs la maman m'a dit recement (ben oui, on se voit toujours comme le village est petit) "ah ben elle , elle compte tout ! on en a pour 100 euro de + rien que pour la petite, pas comme toi qui ne disais rien... (oui, c'est une fratris...)
hi-han hi-han hi-han !!!!
4i

OK, c'est pour rire ce blog mais vous généralisez un peu vite! Vous en connaissez beaucoup des métiers où c'est l'employé qui pose ses conditions et l'employeur qui doit la fermer? Et personne ne vous oblige à faire ce métier alors si c'est si désagréable, changez de boulot!

bonjour cher anonyme , ce genre de generalité vous concernerais t-il? vous pensez que les nounous vous exploite vous comme parent , heureusement qu'on impose car deja comme cela on nous prends pour des poires , mais c vrai vous etes tellement formidable vous!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! mais resté a la maison avec les enfants cela non plus vous ne le desiré pas alors !!!!!!!!!!!.

Il faut bien travailler pour vivre, alors rester à la maison... En ce qui me concerne, je fais le max pour ne pas décevoir mon assistante maternelle mais on n'est pas des machines et on peut foirer certains trucs parfois! Si vous avez l'impression d'être si mal considérée, restez chez vous avec vos propres enfants!

Que d'agressivité !

et voir les choses d'un autre point de vue , avec calme et souplesse , personne n'est parfait mais il faut etre realiste les choses qui on etait ecrite sont bien reelle, et finalemnt elle ne d'ecrit que la realité et elle a le droit de le faire , les parents ne se sentant pas concerné ne ne sentiront pas vexé , je suis certaine que eux le vois avec le sourire , mais vous vous etes en colere pourquoi? vous etes parfaite.

et vous vous connaisser beaucoup de métier ou on se permet d'enquiquiner et c'est pour etre poli l'assmat a 21h30 , pendant ses vacances et en+ a l'heure du repas et bien on me la fais alors des mamans super (même avec des failles parce que l'on est humains) il y en a .Mais des casses bonbons aussi. C'est comme dans tous métiers il faut s'imposer. Et parfois je ne me sens meme plus chez moi tellement les gens sont envahissant. J'ai beaucoup de patience mais il arrive que je sois obliger de remettre les pendules a l'heure et croyer moi ce n'est pas agrable a faire. Et je ne vois pas en quoi les parents n'ont qu'a la fermer vous signez un contrat il me semble. Libre a vous de signer ou pas. Moi ce qui me fais bien rire c'est que on casse du sucres sur le dos des assmats mais quand les enfants sont a l'ecole ou en crèche tous le monde se plient au règlement il n'y a pas de polémique et bien je pense que nous aussi on a le droit d'avoir nos conditions comme toutes institutions et il n' y a pas a critiquer et comme on dit lorsque l'on est pas satisfait on change de crêmerie. Si on veut dicter ses conditions on prend une nurse et là se n'est pas le prix. Payer ne veut pas dire corvéable a souhait ne l'oublier pas.

vous avez raison au sujet de certains parent s mais pas tous il y en a pour qui le respect de la vie compte encore et pour les autre c peine perdu et il y en a bcp et c les premiers qui diront que leurs assmat et chiante et pas souple , mais que eux demande plus ou qu'il outrepasse leurs droit non!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! ca c pas vrai , et pourquoi changer de metier a cause de ces gens et pourquoi se remettre en question a cause d'eux je dis non!!!!!!!!!!!!!!!!!et non!!!!!!!!!!!!!!!.
a eux d'apprendre la politesse et le savoir vivre.

Bonjour, super décryptages!!! lol!!

génial ton blog! cela reflète notre quotidien! je n'y vois aucune animosité mais seulement la vérité dite avec humour! au fait, n'as tu jamais pensé à écrire un livre? le best seller des nounous! ahahaha

OK! J'ai bien compris! Nous sommes de mauvais parents juste capables de mettre des enfants au monde et d'exploiter de formidables assistantes maternelles sans aucun défaut et de compter sur elles pour sauver l'humanité! Je fais donc mon méa culpa au nom de tous ces mauvais parents!

non vous n'avez rien compris mais peut etre etes vous limité , lisez et essayé de comprendre

Le 2ème degré, vous connaissez? Je ne vous permets pas de mettre en doute mes capacités intellectuelles (commencez par vous relire et corriger vos fautes!) Je dis simplement que vous passez un peu vite à la généralisation et que vous voyez un peu le mal dans chacun de nos faits et gestes!

et vous alors , si j'ai bien compris vous etes fomidable tant mieux pour vous , et tellement superieur .

Bonjour,
Mais quel soulagement de te lire ; je me croyais une vilaine assmat qui ne voit (en partie) que le côté négatif des parents. Et bien non grace à toi je me rends compte qu'il est bel et bien présent. Les gentils parents qui sont si parfaits et nous autres qui sommes si négligeantes avec les enfants. Ca fait du bien de recadrer les choses. Un ENORME MERCI pour tes rubriques pleines de rires et de réconforts. Merci

Bonjour,
tout ça est vraiment rigolo...et parfois tellement vrai, malheureusement ! Je suis fille d'une ancienne assmat' (18 ans de métier quand même ), et apparement j'ai rien compris puisque je me lance dans l'aventure...J'ai eu l'accord de l'A.S. ("très positif pour la garde de 3 enfants" !), il me reste la puericultrice, surement en Septembre ...ensuite la formation : et hop, ça y est ,j'y serais !!
Ce qui me rassure c'est que tous les parents ne sont pas identique...
Continue à me faire rire, et sourire .
isa66

Merci pour avoir gardé celle de la fin! Tellement vrai!

C'est tout de même fou de voir que des parents se sentent visés, agressés et croient qu'on fait une fixation sur eux sur tous les sujets !!

ah tiens, moi j'ai pour l'enfant débordant d'énergie : mon fils est remuant et actif ! la tornade oui !



on en rit mais parfois, c'est à en pleurer ce que l'on peut découvrir...

je viens vous faire part de ma récente expérience de parent-employeur, car à la lecture de ce procès d'intention je me dis que deux sons de cloches valent mieux qu'un !! Pouvez-vous me dire s'il est légion dans votre métier de :
- réclamer systématiquement aux parents tous les ponts tout en étant payer ?
- de prendre des congés sans soldes et de s'étonner qu'ils ne vous soient pas payés ?
- de prendre vos congés payés hors des dates convenues lors de la signature du contrat d'embauche ?
- de prendre 30 jours de congés payés de date à date ; alors que la loi prévoit 30 jours "ouvrables" donc 25 pour une année de travail complète ? notre assmat nous a réclamé 30 jours de CP alors que nous lui devions au prorata temporis que 16 Jours !!
- elle nous a également demandé une augmentation alors que son taux horaire était déjà supérieur au smic (3,15 € net de l'heure) en disant qu'elle le méritait! soit, mais nos finances ne nous permettaient pas de l'augmenter. elle nous prenait 4€ de nourriture et 4 € de ie par jour (et nous fournissions couches et lait).

nous ne sommes pas des parents parfait mais nous faisions en sorte de ne pas être en retard, de perdre 5 mn pour changer notre fille avant de partir pour la donner à la nounou toute "propre" ('c'est la moindre des choses) la réciproque n'était en revanche pas de mise.

entre temps elle nous a dit que notre fille qui avait à l'époque 8 mois était hyperactive et à 10 mois elle était raciste !! je ne commenterait pas ces affirmations qui n'engagent qu'elle.

par ailleurs je tiens à préciser qu'elle gardait 3 enfants et une autre qu'elle allait chercher à l'école et qu'elle faisait goûter.

après avoir usé et abusé de notre patience nous l'avons finalement licencié, ceci n'est que mon expérience malheureuse et je ne fais pas de généralités.
je suis aujourd'hui à la recherche d'une assmat je dois dire que je suis plutôt inquiète!

voilà !

hors sujet ce message amis bon, on va faire avec !

- réclamer systématiquement aux parents tous les ponts tout en étant payer ?
- de prendre des congés sans soldes et de s'étonner qu'ils ne vous soient pas payés ?
- de prendre vos congés payés hors des dates convenues lors de la signature du contrat d'embauche ?
- de prendre 30 jours de congés payés de date à date ; alors que la loi prévoit 30 jours "ouvrables" donc 25 pour une année de travail complète ? notre assmat nous a réclamé 30 jours de CP alors que nous lui devions au prorata temporis que 16 Jours !!
- elle nous a également demandé une augmentation alors que son taux horaire était déjà supérieur au smic (3,15 € net de l'heure) en disant qu'elle le méritait! soit, mais nos finances ne nous permettaient pas de l'augmenter. elle nous prenait 4€ de nourriture et 4 € de ie par jour (et nous fournissions couches et lait).

nous ne sommes pas des parents parfait mais nous faisions en sorte de ne pas être en retard, de perdre 5 mn pour changer notre fille avant de partir pour la donner à la nounou toute "propre" ('c'est la moindre des choses) la réciproque n'était en revanche pas de mise.

entre temps elle nous a dit que notre fille qui avait à l'époque 8 mois était hyperactive et à 10 mois elle était raciste !! je ne commenterait pas ces affirmations qui n'engagent qu'elle.

par ailleurs je tiens à préciser qu'elle gardait 3 enfants et une autre qu'elle allait chercher à l'école et qu'elle faisait goûter.

après avoir usé et abusé de notre patience nous l'avons finalement licencié, ceci n'est que mon expérience malheureuse et je ne fais pas de généralités.
je suis aujourd'hui à la recherche d'une assmat je dois dire que je suis plutôt inquiète!


vous êtes mal tombée !

mais par contre "elle nous a également demandé une augmentation alors que son taux horaire était déjà supérieur au smic (3,15 € net de l'heure) en disant qu'elle le méritait !"
ELLE A LE DROIT DE VOUS DIRE QU'ELLE TRAVAILLE BIEN ! (mais vu ce que je lis après ! aïe aîe aîe !)

soit, mais nos finances ne nous permettaient pas de l'augmenter
LA PHRASE QUI ME TUE : aide de l'état (paje, impots), 85 % de prise en charge suivant vos ressources... et lire ça !!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!! je ne me plainds pas de ce que je touche car j'adore mon métier et savais où j'allais mais c'est comme si on disait nous assistantes maternelles aux parents sitot qu'on fait un contrat :"on est loin du smic horaire !"

Attention, il faut savoir que si la nounou en question était au plafond du smic et bien si elle est augmentée alors elle dépasse le smic. Or il faut bien savoir que "SI LES PARENTS PAYENT LEUR ASS.MAT. PLUS CHER QUE 5 X LE SMIC HORAIRE / 8, ALORS ILS NE SERONT PLUS REMBOURSES DU TOUT!!!"

Donc si cette maman dit qu'elle n'aurait pas eu les moyens de l'augmenter c'est sûrement vrai (d'autant plus que les tarifs indiqués sont exact ça leur ferait déjà 500 euros minimum par mois sans l'augmentation...je me dis qu'imputé à un salaire ce n'est pas rien quand même).

Alors je veux bien qu'on se lâche un peu entre nous sur la petitesse de nos salaires et le remboursement des parents mais il faut aussi reconnaître les abus.

De plus c'est plutôt une bonne chose que les parents soient remboursés un max. sinon nous n'aurions pas beaucoup de demande et les personnes n'ayant pas de gros salaires ne pourraient pas s'offrir le luxe d'avoir des enfants!

bonjour je découvre votre blog et je me marre.
Vos articles sont toujours plein d'humour, mais les commentaires dégénèrent systématiquement, quel dommage.
Allez, dites nous un peu du positif aussi.
Quand j'employais une nounou, ok, y a des trucs qui m'énervaient, comme avec tout être humain, ok, je la payais cher (4€/h), mais j'ai vu des " pas cher" qui ne regardaient même pas le gosse qu'elles gardaient. On a eu des difficultés à se mettre d'accord sur certains aspects de son salaire (ha, le paiement des CP......), mais on a toujorus discuté, échangé, pris le temps de faire un point sur la journée. Et tout s'est bien passé.
A lire les commentaires, on croirait parfois qu'il y a une guerre des tranchées. Or, autour de moi, nounous comme parents sont tous satisfaits.
Ne me découragez pas, moi qui vient de déposer ma demande d'agrément !

Bonjour, je viens de découvrir ce blog qui est génial, merci !
Je suis également ASSMAT, j'aime mon métier est je pense ce n'est que de l'ironie et que la créatrice de cet article avait plus envie de se lacher et de faire rire que de critiquer, il y en a qui manquent cruellement d'humour, il y a un peu de vrai dans tout ça, maisbiensur que ce n'est pas une généralité et biensur qu'il y a plein de parents bien et d'autres avec lesquel il faut recadrer les choses.
Mais c'est que pour le caca, la maman d'une petite que je garde me l'apportait systématiquement avec la crotte aux fesses, la maman en été génée et dans ma tête je me disais "elle en fait exprès c'est tous les jours qu'elle me dit que la petite fait dans la voiture", dernièrement elle a décalé ces horaires d'un 1/4 d'heure en avance, et cette petite coquine est tellement bien réglée au niveau intestinal que dès que maman est sortie de la maison, elle pousse, 8h00 pile!.... tous les matins !............

bonjour à tous, je ne sais pas ou poser ma question , alors je le fait ici : je suis maman de 3 enfants (15ans,9ans et 2ans), j'ai eu aussi mon agrément,et j'ai entendu dire que je suis pas obliger de passer le cap petite enfance que je souhaitait passer(car j'ai 3 enfants) est-ce vrai, sinon a qui me renseigner ?
merci de vos réponses, bonne continuation, je rigole beaucoup.......
isa

Mais vous croyez koi, que nous sommes mieux payer que vous, que nos salaires montent comme les votres. Quand nous demandons une augmentation a notre patron, ce n'est pas pour vous. c'est pour nous permettre de mieux vivre et d'apporter a nos enfants un peu plus. pas pour payer une nounou d'avantage.
Les difficultés finacières sont pour tous. Aussi bien pour nous que pour vous. Quand a la réflexion du "hors sujet" carré vous la ou je pense. cette maman avait besoin d'un renseignement pas de se faire rembarré par une femme qui essaie de faire croire qu'elle est la seule a stresser au boulot.
Vous avez choisi ce métier pour quoi alors ? Pour la tunes ou pour le plaisir d'être avec des enfants ? Pour ma part en lisant ce blog je pesne que 90% d'entre vous le font pour la tunes et pour dénigré les parents. sans respect.

Assumez votre choix ou venez bosser comme nous ! Et la on verra qui a le plus de probleme. garder des enfants est aussi fatigant que d'aller bosser en usine ou derrière un bureau, sauf que pour les parents s'ajoutent un autre stress arriver a l'heure pour déposer ou aller chercher son enfant.
Alors vos état d'ames et vos commentaires a la con, carrez vous les dans le trou d'uc.

La je m'énerve de lire des imbécilités pareilles.

Bravo , bravo , bravo pour cet article plein d'humour et de réalisme ! Je suis assmat et une inconditionnelle du blog d'Alice !

bonjour, je viens de rejoindre le blog, il y a beaucoup d'humour, et malheureusement des vérité de la part de chacun ! il faut de tout pour faire un monde et là on est servit ! moi aussi je suis assmat et je croyais avoir la guigne avec mes parents, mais je suis contente de ne pas être la seule ! mais cette année j'ai la chance sur 3 couples ils sont a peu près correct. par contre sur le blog il devrait y avoir un bétisier de phrases dites de par et d'autres avec commentaire on devrait encore bien rire!

Bonjour,

Je viens de visiter votre blog pour la première fois et en effet qu'on y adhère ou pas on ne reste pas indifférent. Je trouve ce blog intéressant mais cependant certains propos me laisse perplexe.
Je laisse ma fille de 11 mois à une nounou (très compétente, qui aime les enfants). Et oui il est arrivé une fois que ma puce soit emmené chez sa nourrice en pyjama, son papy qui s'en occupait ce matin là, n'avait pas vu que je lui avait préparé des affaires propres. Oui je ne lave le doudou de ma puce qu'une fois par mois, oui je donne des plats préparés à ma fille le midi (ble**na...) et j'en passe... Cela fait-il de moi une mauvaise mère, un mauvais employeur???
Concernant l'emploi d'une nourrice? J'aurais tellement aimé pouvoir arrêter de travailler pour m'occuper de ma fille mais financièrement ce n'est pas possible alors oui c vrai qu'employer une inconnue à qui je confiais l'être que j'aime le plus au monde, cela m'a paru difficile. Difficile donc d'avoir totalement confiance en cette inconnue, mais peut-on vraiment me le reprocher? Je crois qu'avant tout je suis une mère avant d'être un employeur et que la sécurité et le bien être de mon enfant passe avant tout.
Avez déjà confié vos enfants à une parfaite inconnue?
Si c'est les cas vous savez alors que nous sommes tous différents tant sur le point de vu de l'éducation, de la relation de confiance, de l'alimentation et j'en passe donc forcément il y a des litiges mais comme toute relation entre un employeur et son employé.
En tout cas je vous souhaite une bonne continuation et longue vie à ce blog vraiment très intéressant.
Une maman employeur ;)

bonjour,
je suis maman d'une petite fille et j'avoue que je connais une situation difficile. ma nourrice vaporise du febreeze sur les jouets qu'elle donne à ma fille, lui hurle dessus et la mets au coin à 10 mois. il n'y a pas que du négatif bien sur mais elle manque de patience. Pourtant si je vous lis bien, les parents sont obligatoirement les méchants. Pourquoi faites vous ce métier, votre haine des parents et votre frustration vont retomber sur les enfants à terme. cessons de nous voiler la face les ass mat sont en position de force. c'est très difficile d'en changer dans un contexte de pénurie et de plus les parents vous confient ce qu'ils ont de plus précieux: leurs enfants, ne l'oubliez pas.

bonjour,
je suis maman d'une petite fille et j'avoue que je connais une situation difficile. ma nourrice vaporise du febreeze sur les jouets qu'elle donne à ma fille, lui hurle dessus et la mets au coin à 10 mois. il n'y a pas que du négatif bien sur mais elle manque de patience. Pourtant si je vous lis bien, les parents sont obligatoirement les méchants. Pourquoi faites vous ce métier, votre haine des parents et votre frustration vont retomber sur les enfants à terme. cessons de nous voiler la face les ass mat sont en position de force. c'est très difficile d'en changer dans un contexte de pénurie et de plus les parents vous confient ce qu'ils ont de plus précieux: leurs enfants, ne l'oubliez pas.

on a beau vous répéter que l'on ne met pas tous les parents dans le même panier et pareil pour les assistantes maternelles, on voit que certaines personnes n'en tiennent pas compte du tout ! quel dommage ! je n'oublie pas que j'accueille des enfants qui ont des parents à qui je dois écouter et appliquer leurs voeux éducatifs !

mettre au coin un bébé de 10 mois, lui hurler dessus, lui donner des jouets bourrés de pétrochimie qu'il porte à la bouche, je ne comprends pas ça !! c'est honteux d'agir comme cela ! je la prendrais entre 4 yeux vite fait bien fait !

je vous remercie de votre réponse. J'avoue que je suis à bout de nerfs et que j'ai moi aussi tendance du coup à mettre toutes les ass mat dans le même panier. je reviendrais vous lire quand j'aurais trouvé une personne digne de confiance et je prendrais probablement ce que vous écrivez dans votre blog avec le sourire.

alors j'espère vous relire bientot en espérant que vous aurez déniché une assistante maternelle digne de notre profession qui prendra soin et respectera votre enfant

Bonjour,

J’ai parcouru votre blog, et avec une bonne dose de second degré il met le doigt la ou sa fait mal. Après avoir lu la plupart de vos articles, et une bonne partie des commentaires, un doute affreux m’a saisi, et si l’AM qui a gardé mon fils pendant 3 ans pensait cela de moi, et si elle avait trouvé que j’étais un mauvais parent employeur. Quand je réfléchis à notre relation, elle a été toujours courtoise, et l’AM de mon fils ne m’a jamais fait de remarque négative. Je pensait donc qu’elle était très contente de moi en tant qu’employeur, mais si ça se trouve pas du tout, car d’après ce que j’ai lu il semble que je sois l’archétype du parent employeur pénible, agaçant et irrespectueux, et sa ça m’en bouche un coin !

Je m’explique, j’ai employé une nourrice lorsque j’ai repris mon travail suite à la naissance de mon fils alors que mon mari était au chômage. Mon mari ne pouvait pas garder notre fils parce qu’il « avait un projet » qui était faire une formation afin de se reconvertir professionnellement, puisqu’il ne trouvait rien dans sa branche. Cela implique de se rendre plusieurs fois a des évaluations de niveau, puis passer un test, et enfin être disponible dès que la formation commence (pas facile de faire tout cela avec un bébé), en parallèle il continuait de rechercher un travail dans son ancienne branche (avez-vous déjà fait un entretien d’embauche avec un bébé ?), passait des concours de la fonction publique (facile le cosi sous le bureau a 7h du matin), et quand il avait du temps libre, il faisait les travaux nécessaire (tu dors bébé, pas grave moi j’ai la perceuse) pour qu’enfin notre fils et nous cessions de dormir sur un matelas poser par terre dans le salon. Alors, NON un papa au chômage, qui met son bébé chez une nourrice, n’est pas une feignasse immature, irresponsable qui n’aime pas ses enfants, et qui passe ses journées sur la Playstation comme j’ai pu le lire, vous avez raison les idées reçues ont la vie dure !!!

N’ayant pu trouver une nourrice dans ma ville (pas de place disponible, aucun autre moyen de garde que l’AM), j’ai du aller la chercher, à 20 km de chez moi, sur mon trajet de travail (qui fait 40 km). Ce qui m’obligeait à assumer seule, le fait d’emmener mon fils le matin et d’aller le rechercher le soir. Je précise que c’était il y a 5 ans.
Voilà, à cette époque, mon mari touchait des assedics 600 euros par mois, et mon salaire était net de 1070 euros, plus APJE 190 euros, aucun APL, pas d’autre revenus, et je précise pas d’aide des parents (mon maris et moi n’avons plus nos parents ni l’un ni l’autre). A cette époque je touchais l’AFEAMA, soit 425 euros par TRIMESTRE donc je devais avancer l’argent. Evidemment pour compliquer le tout mon mari touchais les assedic le 15 du mois et moi ma paye le 30.

Alors oui, je l’avoue, et je n’en suis pas fière, Je n’ai pas payé ma nourrice le 28 de chaque mois, mais je repoussais de quelque jours (jamais au-delà du 5), juste pour faire les courses ou faire le plein pour aller bosser, avant que le chèque de son salaire ne me mette a découvert, et oui j’avais HONTE de lui dire ma situation, alors j’ai inventé des excuses, j’ai pas mon chéquier sur moi, et autre excuses bidons que vous évoquez avec beaucoup d’humour. Je sais que ce n’était pas bien, je sais que la nourrice avait des factures a payer, mais, son mari avait une bonne situation, ils vivaient très correctement (ou ils étais surendettés, et menteurs !)et très égoïstement, je me suis dis, que son salaire pouvait attendre le 5 du mois, c’est nul je sais ! Par contre il n’y a jamais eu d’impayé, non, quand j’était trop juste, je n’achetais pas a manger (non je ne cherche pas a vous tirer des larmes c’était ma vie a l’époque). Je payais donc ma nourrice 550 euros par mois, une somme collossale vu mes revenus, elle a été augmentée 3 fois en 3 ans, pas moi, avec l’AFEAMA il me restais à ma charge 400 euros, Aucune réduction d’impôt (je n’en payais pas). Ce n’était pas sa faute, elle avait droit a tout cela, je n’ai jamais rechigner, j’ai augmenté sans rien dire, le contrat a été modifié, avec majoration de certaine heures, je n’ai rien dit j’ai signé, juste que ça me fait de la peine de me dire qu’elle ai pu penser que je la DEVALORISAIT dans sa profession.

Alors oui je l’avoue j’ai emmener mon fils tous les matins en pyjama avec sa couche du soir, sans qu’il ait pris son petit déjeuné, pas en me disant, « haha je vais lui laisser changer les couches de mon fils, c’est bien crado, ça lui fera les pieds », mais juste, je m’imaginais (naïvement ?) que cela faisais partie de son job, d’habiller les enfants, de changer les couches, et de leur donner leur biberon. Si elle m’avait dit que cela l’ennuyait je lui aurait demander pourquoi, et j’aurais fais le nécessaire. Elle n’à jamais rien dit. Et moi-même je n’ai jamais rien dis quand je récupérais mon fils avec un couche pleine de caca, et très lourde ce qui sous entendais qu’il n’avait pas été changé depuis avant la sieste, peut être qu’elle faisait cela pour me faire comprendre qu’il y avait un problème, je ne sais pas. Pourquoi je ne changeais pas mon fils le matin ? Enfin cela arrivait de temps en temps quand même. Pour plusieurs raisons, d’abord mon fils avait de gros problèmes de sommeil, et je pensais que c’était bien pour lui de le laisser dormir le matin, jusqu'à la dernière minute, deuxièmement et je l’avoue, il m’est arrivé de me réveiller en retard, quand vous êtes écrasés par les ennuis, vous dormez très mal. Mais jamais je ne lui ai laissé sa couche par fainéantise, ou par mépris pour l’AM qui gardais mon fils, et ça me fait de la peine qu’elle est pu penser que je ne la RESPECTAIS pas.

Alors oui je l’avoue, je suis arrivée en retard souvent, PAS parce que je me disais : « l’AM n’a que cela a faire, elle n’a pas d’autre vie que moi, elle glande rien qu’est ce que j’en ai a foutre », mais parce que j’avais 20 km de mon boulot à la nourrice, 20 km d’autoroute, avec des embouteillages,des accidents au moins 4 par mois, des travaux (tous les ans plusieurs semaines), et que ces 20 km je pouvait les parcourir en 15 minutes comme en 45 minutes, j’ai donc coupé la poire en deux, et j’ai compté 30 minutes, je partais de mon boulot à 18h00 (je ne pouvais pas avant) pour une récupération a 18h30 (au-delà, l’heure m’était majorée, ça me faisais trop cher). Mais parfois a 17h50 ma responsable me glissait un petit papier sur le bureau, et me soufflait à l’oreille, « avant de partir il faudrait que tu me fasse cela ». Evidemment, que je lui obéissais, même si je savais que j’aillais partir a 18h15 pour finir. Mon mari était au chômage, je ne devais pas perdre mon emploi. Il m’est arrivé de refuser, ces petites choses de dernière minute, voir de m’éclipser en douce, de me cacher dans les toilettes le manteau sur le dos 5 minute avant de partir… Evidemment, pendant les 3 ans ou mon fils a été chez la nourrice, je n’ai eu aucune augmentation, aucune prime, le monde du travail est ainsi fait. Ce n’était pas sa faute, je le sais parfaitement. Bien sur je ne l’appelais pas pour la prévenir de mon retard, sauf quand s’était du boulot et pour cause, je n’avais pas de portable (dépense superflue dans ma situation !) Alors ça me fais de la peine qu’elle ai pu penser que je la MEPRISAIS.

Alors oui, je l’avoue, je lui ai confié mon fils malade, parce que, dans mon travail, je n’ai droit qu’à 3 jours enfant malade par ans, que mon mari, avait commencé sa formation et était donc absent 5 jours par semaine, que je n’ai pas de RTT, mais que je faisais les 35 heures sur 4 jours soit 8h30 de travail quotidien 4 jours par semaine. 5 semaines de congés par an. Donc je lui ai donné a garder, pas pour le plaisir de ne pas avoir a moucher mon fils, ou a nettoyer les toilettes quand il avait la gastro, mais juste parce que n’ayant pas de famille, ni moi, ni mon mari, et étant OBLIGEE de poser les même congés que la nourrice, je ne pouvais, pas poser de jours de congés supplémentaires que ces 3 jours la ! Alors ça me fait de la peine qu’elle ai pu penser que je la prenait pour une garde malade bonne qu’a essuyer le vomi.

Alors oui je l’avoue, mon fils a parfois eue des vêtements pas top, ou pas super propre. Pour faire des économies, j’achetais du savon en paillette en gros contenant pour faire ma lessive, et il semble que ce ne soi pas très efficace, je n’avais pas de sèche linge, et mon linge séchais en 3 jours l’hivers. Evidemment, j’avais peu de vêtement pour mon fils, alors j’ai parfois mis des vêtements de la veille pour changer mon fils, ou parfois des vêtements troués. Et non je n’achetais pas des couches de sous marque uniquement pour que la nourrice nettoie le caca qui déborde a longueur de temps, mais parce que je n’avais pas les moyens de me payer Pam…. Ou Hug… avec barrières anti fuite. Et c’est me fait de la peine qu’elle est pu me prendre pour une mère NEGLIGENTE.

Alors oui, je l’avoue bien que j’ai été très satisfaite du travail de cette nourrice, je ne lui ai jamais donné aucune prime, aucun étrenne, et jamais acheter de fleurs. Juste la première année, je lui ai pris une boite de chocolat (des pas cher), ils étaient sûrement pas très bon, mais je ne pouvais rien faire de plus pour elle. La deuxième année je lui ai offert un pain d’épices maison, et la dernière année, je lui ai offert une création de mon fils, un pot a crayon en pâte a sel peint en orange, rose, bleu et vert. Elle par contre a acheter un superbe cadeau a mon fils pour noël la première année, et puis plus rien les autres années et cela me fait de la peine qu’elle ai pu penser que j’étais qu’une RADINE.

Par contre, l’AM, a toujours eu tous les jours fériés, tous les ponts, qui m’étaient octroyés à mon travail, tous les congés qu’elle a voulu, quand elle les as voulu (jai même pris une semaine de congé sans solde pour qu’elle parte au sport d’hivers), elle a toujours eu son salaire au plus tard le 5 de chaque mois, je lui ai toujours dis bonjour, au revoir, merci, je me suis toujours essuyer les pieds avant d’entrer chez elle, je ne me suis jamais incruster plus qu’elle n’a bien voulu me laisser (elle préparait souvent un café le soir qu’elle me proposait quand j’arrivais) Nous avons accordés nos violons, pour l’apprentissage de la propreté, je ne lui ai rien dis quand je me suis aperçue qu’elle lavait les fesses de mon fils avec des lingettes, (je suis totalement contre, pollution, et prix), bien que je lui ai demandé expressément de le faire a l’eau claire avec gant (fourni par moi) parce que je me suis dis que c’était plus simple pour elle. J’ai été honnête sur le caractère de mon fils, sur le fait qu’il était propre ou pas, je n’ai rien dis quand elle m’a rendu un pantalon tout neuf (j’achetais rarement en magasin, mais plutôt en brocante) taché d’eau de javel. Son mari a plusieurs fois gardé mon fils, ainsi que sa fille et son fils, malgré ma situation aucun de ses chèques n’est revenu impayé (par contre j’ai été coupé de l’électricité).Et je pensais que pour toutes ces choses j’étais le parent employeur idéal, visiblement je me trompais.

J’en prends bonne note, et je promets, de faire plus attention dorénavant. J’ai un deuxième bébé, et il va bientôt être gardé par une assistante maternelle, alors cette fois, aussi parce que les choses sont très différentes (notamment au niveau des aides, et que mon mari n’est plus au chomage), je promets d’être le parent employeur idéal.

Merci en tout cas de m’avoir fait réfléchir, et je vais me poser en avocat des parents employeurs, nous ne faisons pas exprès de vous rendre votre tache plus difficile qu’elle ne l’est déjà , nous savons qu’une journée avec des enfnat c’est epuisant, nous ne vous prenons pas pour des sous fifre, nous le sommes nous même pour beaucoup, nous ne sommes pas tous plein aux as, et pour certains, l’emploi d’une nourrice reste une charge financière importante. Non, nous ne vous versons pas votre salaire que le 5 du mois, pour s’acheter une nouvelle voiture, ou se payer un jacuzzi. Nous avons pour beaucoup des jobs, mal payés, ou l’on nous demande de ne pas compter nos heures (ne croyez pas que toutes entreprises payent les heures supplémentaire), nous devons toujours nous justifier auprès de notre patron, qui n’en a rien a faire de notre vie privée, et vous en particulier. nous ne faisons pas exprès d’arriver en retard, je peux vous assurer, que la circulation au moment des retours c’est très pénible, que des accidents sur la route il y en a tous les jours, parfois la même semaine, et je peux vous assurer que tous les parents appuient sur le champignon pour récupérer leur enfants à l’heure (à la crèche comme chez la nourrice).Nous savons que ce n’est pas votre problème, nous vous demandons juste d’être compréhensive, et de ne pas tirer de conclusion hâtive, Nous trouvons injuste de donner la moitié de notre salaire a quelqu’un, pour qu’il garde notre enfant sans aucune garantie de ses réelle compétences, nous avons l’impression de payer un service, sans aucune garantie car nous avons tous vu ou eu des assistante maternelle, qui avaient ce titre, mais ne le méritait pas, et nous savons que ce n’est pas votre faute, et que vous êtes payés moins que le smic de l’heure. Et croyez moi, que nous nous plaignons auprès de nos patron ils nous rétorquent, que nous avons de chance nous avons un emploi !Nous aimons nos enfants, mais nous sommes des êtres humain, avec leur défauts, leur maladresse, leur fierté, et aussi leur fragilité, nous faisons de notre mieux, et nous espérons que vous aussi, vous qui vous occupez des êtres les plus cher à notre cœur.

Merci.

Bonjour,

Je suis maman employeur également et j'ai été très touchée par votre post.
Eh oui, ce n'est pas rose tous les jours, que ce soit du côté des assmats ou des parents...
Je trouve ce blog très intéressant, il me permet de m'interroger aussi sur mes comportement vis à vis del a personne qui garde mon fils - et avec qui j'ai de bons rapports( du moins je le crois)

Il ne faut pas oublier que les parents ne sont pas formés à devenir employeurs et que nous commettons donc des erreurs.

Je pense que la meilleure réponse à tout cela est qu'il faut un vrai dialogue entre parents et assmats et ne pas attendre que la situation s'envenime.

Merci beaucoup pour votre témoignage

le long discours de cette maman employeur démontre bien ses soucis mais aussi, demander à l'assistante maternelle d'encaisser son chèque un peu plus tard que pévu, moi même je suis complétement d'accord masilà où je ne suis ps d'accod c'est que, sous prétexte que son mari a une bonen situation elel se permet de baratiner n'importe quel prétexte pour la payer plus tad ; perso, j'ai eu un couple qui sur 3 ans m'a payé le 3 du mois sur 3 années, j'ai tout entendu en excuse et ce n'était pas faute de salaire (ça se voyait très bien sur eux et ils me racontaient leurs week-ends sui n'étaient pas à la portée de tout le monde) et les mêmes excuses que vous et bien d'autres encore .. et pourquoi ? car payer une personne qui s'occupait de leur fille c'était normal et de devoir la payer leur faisait mal au coeur voire pas normal !
disséquer pour nous les parents qui roulent sur l'or (tant mieux pour eux) et ceux qui galèrent, nous ne sommes pas dans n vos comptes masi ne pas prendre le prétexte que l'époux de celle -ci peut assumer seul leurs dépenses

si un enfant coute (pourtant on le sait tous très bien ; n'oubliez pas qu'en grandissant il vous coutera encore bien plus cher !) à vous parents eh bien à nous aussi car nous avosn 2 casquettes: celle d'être votre employée mais aussi celle d'être maman !

l'histoire de la couche du matin : là non, je trouve ça vraiment pas hygiènique ni respectueux ! désolée ! il y a aucune excuse. pour preuve,vous même je suis sure qu'avec votre cycle mensuel, vous vous changez instinctivement le matin la serviette hygiènique ! pour un enfant marinant dans sa couche, c'est exactement pareil !

déposer l'enfant en pyjama et l'estomac plein, cela ne m'a jamais fatiguée à le vétir car j'accepte de le faire (pourquoi nous les assmats pouvont le faire et pas les parents ? bizarre, non ? ), à la crèche, vous ne vous pouriez pas vous permettre d'agir comme cela !

que ça vous fasse malice car l'assmat n'a pas renouvelé son cadeau à votre enfant ? sachez qu'on est pas obligés de le faire

alors les clichés ont la dent dure ? eh bien, je ne le pense pas !

Pareil, j'accepte de faire déjeuner les enfants et de les habiller le matin mais le minimum est qu'ils aient une couche propre, ce n'est pas le role de l'ass mat de changer la couche de la nuit, la nuit se passe chez les parents... par contre, je change toujours les enfants un peu avant l'arrivée de leurs parents, ça ne me viendrait pas à l'idée de rendre un enfant avec une couche sale... sur tous les enfants que j'accueille, une seule famille ne m'offre rien à noêl, mais je sais qu'ils sont très juste financièrement (encore qu'une boite de ferrero à 7 euros, c'est quand même pas la ruine), moi j'offre un cadeau aux enfants pour noel et pour les anniversaires, sans distinction... pour les salaire, j'indique sur les contrats que le salaire est à payer le dernier jour du mois, tout en précisant oralement que si un mois, il y a vraiment un problème je peux retarder jusqu'aux aides de la paje (je conçois parfaitement qu'on puisse être juste un mois pour cause de panne de voiture ou de cuve de fuel à remplir), mais jusqu'à présent personne ne me l'a demandé...
Par contre je ne prend pas les enfants qui ont une gastro, aux parents de trouver la solution, certes ils n'ont que 3 jours enfant malade (ça fait 6 quand il y a deux parents) mais il faut qu'ils aient une solution de rechange, comment font ils sinon si c'est l'ass mat qui est malade ou plus tard quand l'enfant ira à l'école et qu'il sera malade???

Bonjour,

Ok pour ne pas amener l'enfant TOUS les matins avec une couche sale (perso, je ne le fais pas mais il m'est arrivé EN VRAI des accidents dans la voiture; maintenant, pour que tout le monde soit d'accord, concernant les histoires de ce qui est du travail de l'assmat, de la date de paiement de salaire etc...peut-être devrait-on faire comme dans toute entreprise -puisque assmat est un VRAI travail- càd établir une fiche de poste, avec la date de paiement de salaire sur le contrat de travail.
Ca aurait le mérite de mettre tout le monde d'accord!

Je suis AM depuis 23 ans, j'ai vu défiler beaucoup de familles toutes différantes.
Les parents choisissent d'habller ou non leur enfant avant le matin, de les nourrir ou non, selon leur organisation.
Ceux qui nous confient leur bamin en pyjama ne sont de plus "mauvais" parents que les autres.
J'estime que changer et nourrir un enfant fait partie intégrante de notre travail et que si cela ne nous plait pas, nous pouvons toujours aller faire des heures de ménage qui seront mieux payées, mais bien moins gratifiantes!

l'Agence deuxiememaman recrute des assistantes maternelles et propose des missions. l'agence a un agrément qualité et est reconnue pour sa fiabilité.

que vous soyez parents ou nounou, je vous recommande cette agence

http://www.deuxiememaman.com

aminata

Pour que les parents puissent bénéficier des aides pajemploi, il faut qu'ils embauchent eux même une assistante maternelle agrée, donc quel est l'intérêt de passer par une agence... les ass mat ont un agrément donné par le conseil général, qui est un gage de fiabilité, il est inutile d'avoir en plus l'aval d'une agence...

fiabilite toute relative. N'oublions pas que ce métier regroupe beaucoup de cas soc. le boulot étant à la portée de beaucoup de monde sans le moindre diplôme ! ne l'oubliez pas !

Ben non on ne donne pas l'agrément au cas soc... parce que déjà on donne l'agrément à des familles qui ont au moins un autre revenu, inutile de demander l'agrément quand on est au rmi, on ne le donne pas; ensuite on a des entretiens y compris avec des psy, des tas de questions pour savoir comment on réagirait dans telle ou telle situation; bref avoir l'agrément est un vrai parcours du combattant et si je regarde autour de moi, la plupart des ass mat (moi y compris) ont fait des études...

Lorsque les parents récupèrent leur enfant chez leur assistante maternelle, ils savoir ce que leur petit a fait pendant la journée.

Vous trouverez ci-dessous les réponses les plus fréquemment données ainsi que leurs "traductions".
LES ASSMAT DISENT:
1/ Avec moi, il a manger équilibré.
traduction: - Chez vous, votre enfant mange des légumes et vous évitez les confiseries. La, c’est fini, elle lui a refiler tous ce que son mômes ne mange pas et vous allez vous demander pourquoi votre enfant ne mangera plus que des nouilles et de la purée
2/ Il a fait une grosse sieste.
- Disons que j’ai tellement de retard sur le forum des Assmat, qu’il sera couché a 11h00 et se lèvera trente minutes avant votre arrivé. .

3/ J’aime cet enfant.
- Chaque matin il s'agrippe à vous en hurlant dès qu'il verra sa nounou.

4/ Au fait, je dois vous donner mes dates d’absence, mais n’ayez craintes je vous préviendrais avant, bien a l’avance !
- Bla-bla-bla Le dimanche soir a 21h, vous aurez un appel, vous disant qu’elle ne pourras pas le prendre le lendemain a 05H00, ni le reste de la semaine. Un problème familial ! Et vous la croiserez en semaine, pétillante avec un autre enfant que le vôtre en garde chez elle.
5/ Votre enfant a été difficile .
- Disons qu’elle n’as pu fumer sa clope tranquille, ou que le coups de fils a sa collègue Assmat n’a pas pu duré plus de 2 heures.

6/ Il n’a rien manger.
- Disons que le paquet de confiserie que je lui ais acheter ce matin, lui a plus plu que les légumes vert
6 bis/ Il a tous manger.
- Je n’avais pas de bonbon aujourd’hui.
7/ demain matin, pourriez vous venir plus tard, j’ai mon infirmière qui vient.
- Je pense que demain, je ferais un câlin a mon homme.
8/ Il s’adoooore avec l’autre enfant !!!
- Il y a deux jours il a essayé de l'étrangler.
9/ Aucunes inquiétudes, je poserai votre chèque selon votre demande, je ne travails pas que pour l’argent. .
- Demain, il sera sur mon compte et vos problèmes d’argent je m’en tape, par contre s’il est refusé, je casse le contrat.
10/ J’ai l’habitude des enfants.
- C’est mon premier, j’apprendrais avec lui
LE MEILLEUR POUR LA FIN :
11/ Je viens de le changer
- lorsque vous le changer chez vous, vous reconnaissez la couche que vous lui avez mis le matin même avant de l’emmener chez elle.

* Heureusement pour nous, elle ne sont pas toute comme cela. Pour plus de sécurité, prenez des Assmat confirmées, (plus de 30 ans).

Sans commentaire!!!

Si c'est l'opinion que vous avez des ass mat, surtout n'en embauchez pas!

exactement !

c'est bizarre car aucune de vos réponses de décryptées (inventées) ne font parties dans nos communications et fort heureusemenent car je ne ferais plus ce métier !

allez, un peu d'humour...j'espère bien que cette maman plaisante avec ses réponses décryptées!Vous vous moquez bien des réponses des parents et on ne peut pas vous rendre la pareille?Tout cela est du second degré!

TROP DROLE !!!!!!!
et oui les ass.mat aussi ont de l'humour :lol: :lol:

je souris bien sur !

1ere ou 2ème degré, la bonne entente pour partir sur la confiance entre parents et assistante maternelle et contribuer à l'épanouissement , l'éveil, décrypter ses besoins de l'enfant et tout le reste, chez moi c'est sacré !

anonyme !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! quel courge

quelle courgette !

Bien sur il faut prendre cela au second degrès, nous les parents, nous devons prendre votre texte " comment décrypter le langage des parents", avec de l'humour... Et une chose plus marrante, dès que l'on vous retourne le texte, on a des attaques et des commentaires négatifs. Prenez le avec humour, ou nous serons obligé de croire qu'en fait, vous, vous sentez visez. Moi quand ma première nounou de 26 ans, m'as balancé a travers la tronche qu'elle ne pouvait plus gardé mon fils de 18 mois (à l'époque) parce qu'il était ingérable, alors qu'elle était soit disant elle était agréer pour recevoir des enfants autistes (alors que le miens ne l'était pas), je pense que ce jour la, je ne l'ai pas pris avec humour.
En fait si elle nous a lacher, c'est simplement parceque mon épouse s'était enguelé violement avec elle deux semaines plus tôt. Un matin, elle avait emmené notre fils avec 5 minutes de retard (et oui elle prenait les transport en commun) et l'autre s'est permis de descendre en l'incendiant devant le gamin. Ensuite cela s'est terminé chez cette pseudo nounou, devant les autres enfants. Le soir, cette "gentille et malheureuse assmatt" est venue se plaindre a moi, que mon épouse l'avait agressé sans raison devant les gamins. Alors que tous les témoins m'avait affirmé le contraire. Sur le coups j'ai essayé de clarifié la situation en essayant de lui expliquer qu'il était impossible a mon épouse de prendre l'autobus d'avant... mais bon. Et a 1 mois des vacances d'été, elle a décidé de nous laché.
En bref, j'ai appris après qu'elle avait eu l'offre de parents qui lui avait demandé de garder leurs deux petits de 07h00 à 21h00 du lundi au vendredi, alors que le notre, elle ne le gardait que en demie journée.
A savoir, elle aussi ne le faisait pas pour l'argent. Appartement de fonction et bonne paye de Monsieur.

Oui c'est vrai il faut que je le prenne avec humour, surtout lorsque mon épouse a du prendre un mois de congès sans solde pour gardé notre enfant, alors que nous sommes au smic tous les deux et que notre appartement n'est pas de fonction.

En fait c'est avec humour que certaines d'entre vous, joue avec nos nerfs. Et oui, nous parents bonne poires, avions l'habitude de lui donner des jours lorsqu'elle se sentais mal, ou qu'elle avait son homme a la maison (il est soldat), ou que il y avait un décès dans sa famille a l'autre bout de la France.
mais bon c'est vrai, prenons le avec humour et prions pour que nous gagnions a la loterie nationale afin, de ne plus être obligé de bosser pour vivre et que nos enfants soient élevé par nos propres moyens. Comme cela avec humour, nous pourrons nous dire, qu'au moins la nous savons ce qu'ils mangent, ce qu'ils font avec exactitudes et tranquilité.
C'est de l'humour ne le prenez pas mal (quoi que)

Voila c'est juste le coups de gueule d'un papa qui en a marre d'entendre des personnes se plaindre. Moi je ne me plaint pas de mon métier je l'ai choisi. Assumé et faites en autant... Merci

bonjour papa anonyme ;)
j'adore ce blog mais j'avoue que certaines reactions apres le message "decrypter le langage des ass.mat" m'a laisse perplexe !
je suis la 1ere à rappeller que l'auteur du blog fait de l'humour et de l'ironie, que celui ci nous sert de defouloir et qu'il ne faut pas prendre les choses au 1er degre (apres on aime ou on n'aime pas, au choix)
mais vues les reactions, il faut croire que seules les ass.mat auraient le droit de se plaindre
et je suis ass.mat :lol: et j'ai trouve ce decryptage marrant
pour moi c'est de l'humour, comme le fait l'auteur du blog ni + ni -

Justement pour répondre a votre message (je suis le papa anonyme), je suis d'accord avec vous sur 1 point. A lire les réactions des assmat, nous parents n'avons le droit de ne faire qu'une seule chose, nous taire et suivre les règles imposés par certaine d'entre elle (attention, je ne dis pas toutes, car je pense qu'au moins une sur deux fait du très bon travail.
La nounou actuelle de mon fils en fait partie, comme quoi je ne suis pas un anti-nounou et je n'en ai jamais été un.

Cependant, je souhaiterai quand même que certaines d'entre vous cesse de se plaindre, car ce métier, si vous l'avez choisi, je ne penses pas que ce soit par obligation. Aussi quand je vois vos remarques sur les parents, je peux comprendre certaines de vos dires. Cependant, ne nous mettez pas tous dans le même panier. TOUS les parents ne sont pas pareils.
Maintenant, pour revenir a ma première phrase, vous avez choisi ce métier, et comme on dit dans le mariage, si vous avez signés c'est pour vivre les inconvénients et les avantages.
Dans tous métier, il y a ces mêmes points négatifs ou positif, sauf que vous avez la chance de réaliser votre vie professionnelle a votre domicile.
Donc, cessez de vous plaindre de vos employeurs ou allez faire un tour en entreprise ou en usine, vous verrez que finalement nous ne sommes pas tous des tortionnaires sans pitiés.
Merci de nous respecter aussi.

eh pas taper :lol:
j'étais de votre côté "papa anonyme" ;)
je ne suis pas là pour prendre la defense de qui que ce soit.
je reagis juste face à un texte, c'est tout. celui de l'auteur du blog m'a fait rire et idem pour celui posté sur les nounous par un parent (me souviens plus du pseudo)
et en ce qui me concerne, j'ai effectivement CHOISI mon métier et j'en suis ravie !!! vous pourrez chercher sur mes autres messages je ne me plaints pas et j'espère ne jamais avoir à le faire

C'est bien ce que j'avais compris mais je ne parlais pas de vous, je parlais des autres.
Pour le textes sur le langages des nounous, c'est aussi moi.

D'ailleurs tiens je m'inscris.

J'ai travaillé en entreprise et en tant qu'assistante maternelle (le travail que je reprendrais après mon congé maternité), je connais donc les deux milieux, nous avons des inconvénients effectivements dans les deux cas, seulement, quand nous travaillons en entreprise, nous arrivons à telle heure et nous partons à telle heure, avant et après le boulot, nous avons notre vie personnelle. Quand on est ass mat, on vie dans notre mileu de travail, c'est vrai nous l'avons choisie, mais est ce une raison pour nous dire "vous l'avez choisie ?" quand je travaillais en entreprise, mon employeux ne se permettait pas de m'appeler chez moi à 21H30 un dimanche, ou un samedi !!! Mon employeur ne se permettait pas de m'insulter parce que je me suis un peu fachée de recevoir ma paie avec plus de deux semaines de retard, et j'en passe. De plus en tant qu'employé d'entreprise, nous pouvions aussi être en désaccord avec notre employeur, et en parler, tout comme un parent employeur et son ass mat Mes enfants ont aussi été en nounou, et jamais je me suis permise de laisser mes bébés avec la couche sale de la nuit, de demander à la nounou de leur faire la toilette, d'oublier la nourriture, et de piétiner partout avec mes chaussure sales et si j'avais du retard, je téléphonais pour prévenir, je ne me vexais pas si nounou me disait quelque chose et vice versa. Ce n'est pas parce que vous nous payez que vous avez tous les droits, nous avons une responsabilité, un devoir en acceuillant vos petits loups, vous avez le votre.

Je suis une maman ayant employé plusieurs asmat. ce site m'a fait rire... Il s'agit uniquement, à mon sens, de tourner en dérision certains aspects du métier d'asmat et que répondre à cela puisque c'est fait par une asmat !!?? De plus, tout le monde peut y aller de son petit commentaire et donc la liberté de parole et de penser sont préservées. Vous acceptez les critiques, et par là-même êtes bien plus tolérante que certaines personnes faisant leur commentaire.
Une seule petite chose sur un commentaire laissé par "un avocat du 37" qui menace de faire légalement fermer le blog : pensez-vous que profiter de votre situation de jursite pour faire fermer ce blog soit à votre honneur ? Si ce site vous dérange, ne le consultez plus ! Ah oui, dernière chose, il me semble qu'un avocat doit avoir fait des études supérieures et donc savoir rédiger un texte sans fautes !

Bonjour, je viens de découvrir ce blog et j'ai passé une bonne partie de ma soirée à lire ce que vous aviez écrit. Je suis parent employeur et je peux dire que j'ai bien rigolé. J'ai bien aimé le ton incisif des articles et des commentaires. Je pense donner le nom du blog à mon AM. Elle pourra elle aussi se marrer.
Après tout ce que j'ai lu j'en arrive à la conclusion qu'il y a du bon et du mauvais partout, que ce soit chez les parents comme chez les AM. Moi, j'ai eu la chance de ne tomber que sur du bon concernant ces femmes qui se sont occupées des êtres les plus chers à mes yeux :mes 2 filles, Manon (14 ans) et Lilou (5 ans).
Et encore merci pour cette bonne rigolade

alors c est pour quand ton retour?

JE SUIS AS MAT ET SAVEZ VOUS CE QUI ME CHOQUE
LES DEUX PARTIES ASS MAT ET PARENTS
AUCUN DE VOUS NE S'EST POSE LA QUESTION
EST CE QU'ON DIALOGUE ENTRE NOUS?
tous peut se dire et on l'apprend en formation ou on a le truc pour le faire ou bien on se remet en question et on se met autour d'une table avec un tiers ce qui détend l'atmosphère.
y a des solutions plutot que de déblaterer chacun de son coté
bonne lecture en tout cas c'est ilarant à lire mais si mesquin!!
nelgabi

l'auteur de ce blog a bien dis faut le lire au 3 degres mais apparament vous etes quand meme choqué ! pourquoi? et l'humour vous en faite quoi? humour vous connaissez.

bonne continuation dans votre metier

Euh, je vien de decouvrir ton site et il es genial !! moi je depanne une copine et el ne le change jamais avant de me l'emmener le matin, je dois lui donne a manger, l'habiller et lui changer sa couche du soir !! je l'es à 8h45 !! heureusemenrt que c du depannage !!!! en tout cas tout ce que tu a ecrit c vrai !!! mais vau mieu bien dialoguer avec eux car sinon c la cata !!!!
bon courage et a bientot !!!

bonjour vous avez raison , tout ca qui est ecrit et juste sur le fait qu'il ne soit pas changé et puis tout le reste , alors quoi dire rien ce n'est pas la peine , on se tait et on continue , car les assmat ont tort veulent denigrer les parent d'apres eux toujours si parfait , qu'a cela ne tienne , mais les assmat peuvent penser .

et puis avec le temps on apprend a disimuler le mecontentement et puis tout ce qui et ecrit sur ce blog et la triste realité.

Je viens de découvrir ton site que je trouve très interressant, et bien souvent assez vrai, mais tout les parents ne sont pas noirs ni toutes les ASSMAT super blanche. Moi je suis dans le métier depuis 1995. J'ai vu passer chez moi un douzaine d'enfants, ceux qui était là pour toute leur petite enfance et d'autres qui n'ont fait que passer pour les besoins des parents. Je garde des liens avec certaines familles et pas du tout avec d'autres. Non pas par rapport aux enfants, lorsqu'ils sont à la maison c'est pour tous le monde pareil, mais parce que nous avons plus ou moins d'affinité avec certains individus. Souvent les parents avec lequel ça passe le moins sont ce que vous dépanner pour un court moment, les autres vous ont choisi (et inversement) avec plus de soins, puisque nous nous occupons de leurs enfants pour au moins 3 ans donc autant créer des liens affectifs puisque ce ce métier c'est "de l'affectif" . La plus grande qui est venue à la maison, a maintenant 13 ans et je l'a voit régulièrement (nous allons manger chez elle dimanche) En fait il y a 4 familles avec qui nous sommes très amis, et 4 autres de qui je reçoit des nouvelles régulièrement. Il faut que je précise : avant d'être ass mat j'étais de l'autre côté, je travaillais dans le commerce et je mettais mes 2 garçons a garder chez une nounou, c'est à la naissance de ma fille que j'ai décider de changer de métier, pour m'occuper de mes enfants et parce que j'avais eu des contacts avec cette première famille qui cherchais une nounou et qui m'avais sollicité. Alors je comprend souvent le désaroi de certain parent qui doivent nous laisser leur nouveau né sans nous connaître vraiment. Et pour conclure c'est quand même avec les enfants que nous travaillons donc que chacun fasse un effort.

Bonjour, nous sommes les heureux parents d'un enfant à naître en Mars, et bien évidemment à la recherche de la perle rare à qui nous pourrons le ou la confier ;-)
Je me suis régalée sur ce blog, tant pour les réactions des parents que pour celles des assistantes maternelles, et j'ai toruvé cela assez instructif.
J'ai toutefois quelques questions sur les contrats et emplois du temps : je suis commerçante et mon mari musicien d'orchestre. Mes horaires sont les mêmes d'une semaine sur l'autre, mais je rentre assez tard. Les horaires de mon mari varient beacoup d'une semaine à l'autre, il peut être très disponible 1 ou 2 semaines de suite, et voudra donc garder notre bébé, puis partir en tournée pendant 15j où je serai seule pour m'en occuper. Partant de là, quel discours me conseillez-vous d'adopter auprès des assistantes maternelles que nous allons rencontrer ? Il est évident que nous souhaitons passer le plus de temps possible avec notre enfant, nous souhaitons également qu'il ou elle s'épanouisse avec le personne qui le gardera. Et, nous aurons pour cela besoin d'une grande souplesse ; je me doute pourtant qu'en matière de "gestion" ça complique un peu les choses...
Merci pour vos indications.

Bonjour,
Je suis assistante maternelle et je vous proposerai ceci : les deux semaines ou le papa n'est pas là ok, je m'adapte à vous horaires.
Pour le bien de l'enfant, je pense qu'il serai bon surtout au départ qu'il voit régulièrement son assisstante maternelle.
Donc quand le papa est là quinze jours il pourrai l'amener 4 jours par semaine de 10 h à 16 heurs par exemple.
Pour l'enfant, un rytme régulier est préférable mais c'est à vous de voir. bon courage

Haha, en tant que parent, j'ai beaucoup rit en parcourant votre blog!! Et puis ça remet les idées en place... J'ai une perle d'assistante maternelle quand même, quelle chance!!

Je voulais juste savoir si le site avait été abandonné!!!

on dirait que oui

oui moi je pense aussi

Bon ben qu'est-ce qu'on fait...UNE MANIF' !?!!

oui d'accord pour la manif!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Je suis assistante maternelle, j'ai arrêté mon activité quelques mois pour suivre une formation et mon fils est actuellement en nourrice. Il m'est arrivé deux fois de l'emmené chez la nounou en pyjama avc sa couche de la nuit et sans prise de bib pour la simple raison que ces deux matins la mon loulou se rendormait toutesles 30 secondes. J'ai eu pitié de lui jlai juste mis ds son manteau et j'ai donné lz bib chez sa nounou car entre temps sur la route bien evidemment il s'est reveillé. Jme sentais pas super fiere chez la nounou mai elle est tres gentille et a compris que ce n'etait pas du fait expres. Apres il arrive que doudou fasse caca ds la couche pdt le trajet, ben oui hein il digere lui lol du coup pas super j'arrive chez la nounou avc la couche propre de 30min et il a dja fait caca mais bon jpeux rien lui dire lui il fait pas expres et jvais pas lui changer les fesses a nouveau ds la voiture non plus.
Apres je pense qu'il faut faire la part des choses entre accidents et jemenfoutisme des parents car faut bien le reconnaitre avc certains c'est quelque chose

je decouvre le blog et je le trouve très instructif!!!je suis en formation pour etre assistante maternelle je vous demanderai surement conseils...
assou

coucou, je suis assmat comme toi, et ton blog est génial. Merci de dire tout haut ce que nous pensons tout bas. J'ai mis ton lien sur mon blog, et j'invite les personnes à venir te lire. Gros bisous et à bientôt. Nath

je suis morte de rire.
pas devant le contenu de ce blog que je découvre, non, ça c'est juste la réalité, mais devant les com's! la vache! félicitation c'est tout à votre honneur de continuer ce blog, faut avoir le coeur bien accroché!
pour ma part j'ai deux enfants. le premier a été très tard en crèche montessori et la seule nounou que j'ai eu à embaucher pour faire la jointure avec mes horaires le soir, je l'ai virée au bout de 3 semaines (en démissionnant de mon boulot en même temps, faut ce qu'il faut, je préfère être pauvre et avoir un gamin vivant). elle emmenait mon gamin en voiture sur ses genoux. ça m'a calmée vis à vis de la profession, j'avoue.
mon deuxième est né l'an dernier. je suis à la maison à temps plein. encore une fois, devant les maigres choix qui s'offraient à moi, j'ai décidé de faire moi même le boulot. chaque semaine je vais au club de jeux avec les nounous du coin. chaque semaine je constate leur manière de fonctionner. certaines tellement maternelles que c'est à se demander si elles n'ont pas un souci psy ou une vieille stérilité pas digérée, d'autres tellement hargneuses et méchantes avec les mômes qu'on se dit qu'elles ont eu un souci dans leur propre enfance. chaque semaine je suis confortée dans mon choix.
bon courage et bonne continuation, et dites vous bien que les femmes au foyer partagent votre point de vue (sauf que nous on n'est pas emmerdées par des petits patrons de province. pardon, des parents employeurs)

Un seul mot: Wah!! jj'ai lu en large en long en travers tout le blog!! Et je dois dire que maintenant je me demande si j'ai toujours envie d'etre assmat!
Chez moi on m'a toujours dit ne fais pas à autrui, ce que tu n'aimerais pas que l'on te fasse!

Et franchement certains sujets m'on...bouleversée(??) Je me demande si les parents (j'en suis, un parent!) arrive à reflechir à ce qu'ils font subir ou alors ils se defoulent sur la nounou?? Ils en subissent trop et ils craquent?
Enfin y'a quand mm des cas grave! Le pere et ses filles qui ne doivent manger que des pates pour ne pas payer trop cher, pas d'activtés parce qu'il faut payer!
Y'en a pleins, Comment peut on faire ça à son enfant, la chair de sa chair? Le fruit de l'amour!
Enfin pour moi rien n'est trop bien pour mes enfants...Et quand on voit combien coute une assmat...RIEN comparé a tout ce qu'elle prodigue à un enfant, une continuité, un lien tres fort!!

Je met votre blog en favoris avec un lien sur mon blog..je veux etre sure de ne pas raté les péripéties de super nAnou!!lol

Bonjour ! Je suis l'Abbé Bertin DELLA. J'ai beaucoup de choses à partager avec vous. Des cadeaux pour vous et moi, un espace de la charité(pour vos demandes d'aide ou pour vos dons aux nécessiteux attestés par l'Eglise( par un curé)), la correspondance avec des chrétiens pour échanges divers, rencontres, amitié pouvant conduire au mariage chrétien avec l'accompagnement d'un prêtre si vous le voulez . Espace des handicapés, formation chrétienne, vos intentions de prières gratuites, votre coup de gueule, vos questions, de l'humour, la spiritualité, la théologie, etc. Sûrement quelque chose vous intéressera sur mon blog: abbebertindellaunblogfr.unblog.fr

j'ai était asistante maternelle pendant quinze ans se qui ma permis d'élever mes propre enfants, c'est bien rprésentzer vos phrases c'est exactement les discourts qu'on entend de la bouche des parents , maintenant j'ai changer de métier je suis retourner à ecole et j'ai passée mon diplôme état d'aide soignante, je trav dans un hopital et la se n'est que des personnes agée qui porte egalement des protections

Cela va faire trois ans que j'exerce le métier d'assmat et au fur et à mesure de ma "petite expérience", je suis forcée de reconnaître que ce décryptage reflète la réalité de mon quotidien avec certains parents employeurs. Exemples parmi tant d'autres bien flagrant : l'enfant qui arrive le matin (tôt ou tard peu importe) avec la couche de la nuit qui pèse un âne mort...., le salaire payé dix jours plus tard faute d'avoir oublié le chéquier, etc. C'est usant à vivre au quotidien mais c'est surtout un manque de respect envers l'assmat et aussi envers leur enfant...! mais il ne faut pas non plus généraliser...! en trois ans d'activités, j'ai enfin trouvé chaussure à mon pied : parents ponctuels, toujours un change dans le sac et tout le nécessaire, salaire versé le dernier jour du mois (même avant), enfant qui arrive propre et un bib dans le ventre (parce que maman préfère de loin réveiller son BB plus tôt pour un moment intime plutôt que de l'extirper vite fait du lit avant de le "jeter" chez nounou au risque de le voir hurler au moment du départ etc).

je trouve votre article deplorable et je m'en vais le conseiller à d'autres mamans comme moi qui ont à faire peut être à un tas d'abrutie comme vous pour garder leurs enfants

Ce blog étant bloqué pour des raisons indépendante de la volonté de l'auteur... vous pouvez la retrouver ici: http://cheznata25.blogspot.com/